Zpět na vyhledávání

Specialista vývoje konstrukce a zkoušek řídících jednotek motoru (m/ž)

Zajímáte se o auta a hledáte stabilní zaměstnání? Chcete tvořit něco krásného a užitečného? Tak přijďte podpořit náš škodovácký tým.

 

Co u nás budete dělat?

  • Provádět konstrukce a zkoušky řídících jednotek motoru EA211
  • Zajišťovat tvorbu výkresové dokumentace a její kontrolu v KVS a DMU
  • Zajišťovat s dodavatelem splnění konformity použitých materiálů-IMDS
  • Provádět zkoušky a analýzy vadných dílů
  • Testovat v laboratoři i ve voze
  • Doprovázet díly až do série
  • Komunikovat s VW, s externími partnery a dodavateli

 

Co musíte znát, mít a umět?

  • Dokončené vyšší odborné vzdělání nebo vysokoškolské vzdělání (elektrotechnika, mechatronika, fyzika/matematika)
  • NJ,AJ a CJ (úroveň B1) nebo jeden cizí jazyk AJ/B1 (úroveň B2) -pro denní komunikaci se zahraničními kolegy a dodavateli, i některé naše interní schůzky jsou v AJ/NJ
  • Nadšení pro automotiv a nová technologická řešení
  • Věřit, že tým je vždy více než jednotlivec a mít důvěry ve schopnosti a znalosti ostatních kolegů, i oni vám budou důvěřovat
  • Nemusíte znát všechny moderní trendy a technologie, důležitý je aktivní zájem a chuť se učit novým věcem
  • Na naše pozice rádi přivítáme i absolventy s kvalitním teoretickým přehledem v oboru, kteří se chtějí věnovat technickému vývoji

 

Co od nás můžete získat?

  • Chcete občas pracovat z domova? Není problém, s nadřízeným se vždy domluvíte.
  • Projektové metodiky, technické a technologické standardy a další dovednosti v automotive oblasti získáte formou vzdělávacích kurzů a školení.
  • Své jazykové dovednosti si rozšíříte jak formou jazykových kurzů, tak každodenním použitím při komunikaci s kolegy a dodavateli ze zahraničí.
  • Kanceláře, ve kterých se budete cítit opravdu dobře. Vývojová centra, která nabízejí nejnovější technologie pro práci. 
  • Volnější pracovní dobu. Pracujeme 7,5 hodin denně. Pevně určený čas je od 9.00 – 14.00. Pak už je jen na vás, jestli si raději přivstanete, nebo budete pracovat déle do odpoledne.
  • Nabízíme možnost dlouhodobě vycestovat do zahraničí (1–2 roky), a to i s celou rodinou. Získejte nové životní i pracovní zkušenosti mimo Českou republiku. 
  • Chcete se zdokonalit v projektovém řízení, osvojit si nové manažerské schopnosti nebo vypilovat cizí jazyk. Máme pro vás školení, která vám v tom pomohou. 

 

Co vám bude dělat radost?

  • Každý rok na vás čeká 13. mzda, jako poděkování za vaši dobrou práci
  • Vyplácíme každoroční bonus na základě hospodářských výsledků společnosti. Protože když se daří nám, chceme, aby se dařilo i vám
  • Přispějeme vám na penzijní připojištění částkou 1700,- měsíčně
  • Nemyslíme jen na budoucnost vozů Škoda, ale i vaší rodiny. Při narození dítěte vám vyplatíme částkou 10.000,-
  • Vážíme si věrnosti a věříme v dlouhodobou spolupráci. Každých pět let dostanete speciální odměnu za věrnost (1.000,- za každý odpracovaný rok)
  • 5. týden dovolené navíc. Jestli pojedete k moři nebo na hory je už na vás
  • Volné dny pro zvláštní příležitosti – svatba, stěhování, narození dítěte. Jsou chvíle, kdy práce může jít prostě stranou
  • Sodexo karta, kterou můžete využít pro zpestření volného času. Dopřejte si lístky do divadla, běžte si zasportovat nebo si užijte relax v sauně/wellnessu. Možností je opravdu hodně
  • Vyberte si jídlo v naší restauraci od 40 Kč, máme výběr až 10 jídel každý den, nápoj zdarma  
  • Výhodný zaměstnanecký pronájem vozu Škoda a slevu při koupi nového vozu
  • Bezúročnou zápůjčku až 600.000,- na bydlení, rekonstrukci nebo koupi nového vozu Škoda

Rovnost šancí a rovné zacházení jsou důležitými pilíři spravedlivého, bezpředsudečného a otevřeného přístupu.

Všem poskytujeme stejné šance.

Nikoho nediskriminujeme a nestrpíme jakoukoli diskriminaci na základě etnické či národnostní příslušnosti, pohlaví, vyznání, světového názoru, věku, postižení, sexuální orientace, barvy pleti, politických postojů, sociálního původu či ostatních zákonem chráněných znaků. Praktikujeme rozmanitost, aktivně se zasazujeme za inkluzi a vytváříme prostředí, které podporuje individualitu každého jednotlivce v zájmu podniku.

Naši zaměstnanci jsou zásadně vybíráni, přijímáni a podporováni na základě své kvalifikace a svých schopností.

Více informací o diverzitě a inkluzi ve Škoda Auto naleznete na našich stránkách.